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J’ai reçu la feuille de salaire de mon enfant, cela signifie-t-il que la part de salaire fixée par la Direction départementale de la cohésion sociale a été déposée à la Caisse des Dépôts ?

Modifié le 26 juin 2014

L’employeur a l’obligation de respecter la répartition du salaire décidée par la Direction Départementale de la Cohésion Sociale (DDCS). Il faut compter un décalage d’environ 2 mois entre la réception de la fiche de paie par les Représentants Légaux, et le dépôt effectif sur le compte de l’enfant à la Caisse des Dépôts. Le compte de l’enfant est crédité dès réception du versement effectué par l’employeur.